CDD 1 an - Acheteur junior F/H
TotalEnergies - Mis en ligne il y a 14 heures
Prise de poste : ImmédiatDurée : 12 mois
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Acheteur(se) Junior pour rejoindre notre équipe.
Votre rôle sera d’assurer le bon déroulement des achats au quotidien, en lien avec les équipes internes, les fournisseurs et les partenaires logistiques. Vous intervenez sur un périmètre déjà structuré, avec un accompagnement à votre arrivée.
Rattaché(e) au responsable des achats, vous participerez à l’ensemble des activités du service achats.
TES MISSIONS
Vos principales responsabilités incluront :
Gérer les achats au quotidien
Recueillir les besoins des services internes
Lancer des consultations simples et suivre les demandes
Participer à la comparaison des offres et au choix des fournisseurs
Contribuer aux négociations (prix, délais, conditions)
Suivre les commandes de A à Z
Créer et suivre les bons de commande (SAP)
Assurer le suivi des livraisons et des confirmations fournisseurs
Gérer les achats import en lien avec les transitaires
Suivre les contrats et commandes en cours
Travailler avec les fournisseurs
Mettre à jour la base fournisseurs
Participer au suivi et à l’évaluation des prestataires
Veiller au respect des engagements (délais, qualité)
Suivre l’activité et les performances
Suivre certains indicateurs achats (délais, retours, etc.)
Participer au reporting de l’activité
Contribuer à l’optimisation des coûts et des pratiques
Assurer le respect des règles
Appliquer les procédures internes et les règles de contrôle
Préparer les dossiers pour les consultations et comités
Veiller à la traçabilité des opérations
Coordination administrative et financière
Faire le lien avec la comptabilité (acomptes, factures…)
Assurer un suivi administratif rigoureux des dossiers
PROFIL RECHERCHÉ
Issu(e) d’une formation en gestion, commerce ou finance, à minima Bac +3, vous disposez d’une bonne connaissance des fondamentaux des achats et de la gestion (processus achats, suivi des commandes, notions comptables). Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et idéalement SAP, est attendue. La connaissance des flux logistiques et des incoterms constitue un atout, tout comme une sensibilité aux environnements techniques liés à la distribution et au stockage (hydrocarbures). Le poste pouvant nécessiter des déplacements, le permis de conduire est requis.
Vous justifiez d’une expérience réussie de 2 à 3 ans sur des fonctions similaires, vous ayant permis de développer votre compréhension du cycle achats et de ses enjeux. Vous savez évoluer dans un environnement structuré, avec des procédures à respecter, et interagir avec des interlocuteurs variés. La pratique de l’anglais dans un contexte professionnel est requise.
Rigueur, fiabilité et sens de l’organisation font partie de vos points forts. Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en maintenant une bonne coordination avec les équipes. Votre sens du relationnel, votre capacité à anticiper et à gérer les priorités, ainsi que votre discrétion, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Si vous souhaitez vous investir dans un poste concret, formateur et au cœur de l’activité, au sein d’un environnement structuré et exigeant, n’hésitez pas à nous transmettre votre CV, votre candidature AVANT le 1er juin 2026.
En tant que recruteur responsable, nous nous engageons à traiter votre dossier de candidature dans la plus stricte confidentialité et dans le respect du RGPD.
CDD 1 an - Acheteur junior F/H
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Prise de poste : ImmédiatDurée : 12 mois
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Acheteur(se) Junior pour rejoindre notre équipe.
Votre rôle sera d’assurer le bon déroulement des achats au quotidien, en lien avec les équipes internes, les fournisseurs et les partenaires logistiques. Vous intervenez sur un périmètre déjà structuré, avec un accompagnement à votre arrivée.
Rattaché(e) au responsable des achats, vous participerez à l’ensemble des activités du service achats.
TES MISSIONS
Vos principales responsabilités incluront :
Gérer les achats au quotidien
Recueillir les besoins des services internes
Lancer des consultations simples et suivre les demandes
Participer à la comparaison des offres et au choix des fournisseurs
Contribuer aux négociations (prix, délais, conditions)
Suivre les commandes de A à Z
Créer et suivre les bons de commande (SAP)
Assurer le suivi des livraisons et des confirmations fournisseurs
Gérer les achats import en lien avec les transitaires
Suivre les contrats et commandes en cours
Travailler avec les fournisseurs
Mettre à jour la base fournisseurs
Participer au suivi et à l’évaluation des prestataires
Veiller au respect des engagements (délais, qualité)
Suivre l’activité et les performances
Suivre certains indicateurs achats (délais, retours, etc.)
Participer au reporting de l’activité
Contribuer à l’optimisation des coûts et des pratiques
Assurer le respect des règles
Appliquer les procédures internes et les règles de contrôle
Préparer les dossiers pour les consultations et comités
Veiller à la traçabilité des opérations
Coordination administrative et financière
Faire le lien avec la comptabilité (acomptes, factures…)
Assurer un suivi administratif rigoureux des dossiers
PROFIL RECHERCHÉ
Issu(e) d’une formation en gestion, commerce ou finance, à minima Bac +3, vous disposez d’une bonne connaissance des fondamentaux des achats et de la gestion (processus achats, suivi des commandes, notions comptables). Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et idéalement SAP, est attendue. La connaissance des flux logistiques et des incoterms constitue un atout, tout comme une sensibilité aux environnements techniques liés à la distribution et au stockage (hydrocarbures). Le poste pouvant nécessiter des déplacements, le permis de conduire est requis.
Vous justifiez d’une expérience réussie de 2 à 3 ans sur des fonctions similaires, vous ayant permis de développer votre compréhension du cycle achats et de ses enjeux. Vous savez évoluer dans un environnement structuré, avec des procédures à respecter, et interagir avec des interlocuteurs variés. La pratique de l’anglais dans un contexte professionnel est requise.
Rigueur, fiabilité et sens de l’organisation font partie de vos points forts. Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en maintenant une bonne coordination avec les équipes. Votre sens du relationnel, votre capacité à anticiper et à gérer les priorités, ainsi que votre discrétion, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Si vous souhaitez vous investir dans un poste concret, formateur et au cœur de l’activité, au sein d’un environnement structuré et exigeant, n’hésitez pas à nous transmettre votre CV, votre candidature AVANT le 1er juin 2026.
En tant que recruteur responsable, nous nous engageons à traiter votre dossier de candidature dans la plus stricte confidentialité et dans le respect du RGPD.
